이 공고, 이렇게 물어볼 겁니다
Q1
검색 관련성 평가를 위한 타겟 데이터셋을 관리하고, 데이터 품질 검증 및 운영 정책 수립을 통해 안정적인 Search Labeling 업무를 수행한 경험을 말해주세요.
🎯 검색 데이터 운영 업무 경험 확인
Q2
생산성, 품질, 처리량 등 주요 운영 지표를 모니터링하고, 데이터를 기반으로 문제점을 파악하여 운영 품질과 효율을 개선한 사례를 하나 꼽아서 말씀해주세요.
🎯 운영 지표 분석 및 품질 개선 능력 확인
Q3
Search Discovery, Ads Relevance 등 다양한 이해관계자와 협업하여 운영 우선순위를 조율하고, 신규 평가 프로젝트 및 Ad-hoc 업무를 기획·운영하며 발생하는 이슈와 리스크를 해결한 경험을 말해주세요.
🎯 협업 및 프로젝트 운영 능력 확인
Q4
AI 활용을 위한 데이터 구축과 작업 환경 설계를 지원하고, 업무 자동화 및 SOP·운영 프로세스 개선을 통해 데이터 운영 체계를 지속적으로 고도화한 경험을 하나 말해주세요.
🎯 AI 활용 및 운영 프로세스 고도화 능력 확인
Q5
변화에 적응이 빠르고 적극적인 태도로 의견을 제시하고 피드백을 수용할 수 있는 경험을 말해주세요. 구체적으로, '이런 문제가 있었는데 제가 이렇게 해결했다'는 식으로 사례를 하나 꼽아서 말씀해주세요.
🎯 변화 적응성 및 적극적인 태도 확인
질문만 읽으면 컨닝이에요. 소리 내어 답해보세요 — 어디서 틀어지는지 짚어드립니다.
공고 내용
회사 소개
직무 소개
Search Operations Initiative는 Search Operations 조직 전반에 걸쳐 산재된 다양한 비즈니스 항목을 하나의 문서 체계로 통합·관리함으로써, 리소스를 효율적으로 활용하고 정보 관리 및 접근성을 향상시키는 역할을 수행합니다. 조직 내에서 수행되고 있는 주요 업무 자료를 표준화된 문서로 정리하고, 이를 교육 자료로 제작·제공함으로써 각 하위 조직이 본연의 Business Goal에 집중할 수 있도록 지원합니다. 또한 Search Relevance ML 모델의 성능 향상을 위한 학습 데이터 제공을 목적으로, HR 운영, 타겟 분배, 대시보드 관리, WBR 운영 등 전반적인 데이터 운영 관리를 담당하고 있습니다. 이러한 활동을 통해 고객에게 보다 정확하고 긍정적인 검색 경험 및 쇼핑 경험을 제공하는 데 기여하고 있습니다.
업무내용
- 검색 품질 및 데이터 운영 - 검색 관련성 평가를 위한 타겟 데이터셋을 관리하고, 데이터 품질 검증 및 운영 정책 수립을 통해 안정적인 Search Labeling 업무를 수행합니다.
- 운영 지표 분석 및 품질·생산성 개선 - 생산성, 품질, 처리량 등 주요 운영 지표를 모니터링하고, 데이터를 기반으로 문제점을 파악하여 운영 품질과 효율을 개선합니다.
- 프로젝트 운영 및 이해관계자 협업 - Search Discovery, Ads Relevance 등 다양한 이해관계자와 협업하여 운영 우선순위를 조율하고, 신규 평가 프로젝트 및 Ad-hoc 업무를 기획·운영하며 발생하는 이슈와 리스크를 해결합니다.
- AI 활용 및 운영 프로세스 고도화 - AI 활용을 위한 데이터 구축과 작업 환경 설계를 지원하고, 업무 자동화 및 SOP·운영 프로세스 개선을 통해 데이터 운영 체계를 지속적으로 고도화합니다.
자격 요건
- 조직의 방향성과 업무 목적을 이해하고, 다양한 관점을 고려하여 의견을 제시하고 조율할 수 있는 분
- Search Labeling 업무 및 프로세스를 이해하고, 새로운 업무와 정책을 빠르게 학습하여 적용할 수 있는 분
- 다양한 유관 부서와 원활하게 협업하며, 합리적인 근거를 바탕으로 의견을 조율할 수 있는 분
- 리소스와 운영 환경을 고려하여 SOP 및 업무 프로세스의 개선점을 발굴하고 효율화할 수 있는 분
- 담당 업무를 주도적으로 수행하고, 발생 가능한 이슈를 파악하여 해결 방안을 제안할 수 있는 분
우대 사항
- 변화에 적응이 빠르고 적극적인 태도로 의견을 제시하고 피드백을 수용 할 수 있는 분
- 자료를 시각화하는데 능하고, 문서작업의 경험이 있으신 분
- 데이터와 관련된 이해도가 높고, 데이터 관련 프로그램 사용 경험이 있는 분 (엑셀/매크로/SQL/tableau 등)
전형 절차 및 안내 사항
전형절차
- 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
- 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동 될 수 있습니다.
- 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.
참고사항
- 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
- 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
- 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
- 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
- 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.
- 고용형태는 정규직으로 수습기간 12 주를 포함합니다. 단, 업무상 필요한 경우에는 상기 수습기간을 적용하지 않거나 단축 또는 연장할 수 있습니다.
개인정보 처리방침
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서류반환정책
1. 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제 11 조제 6 항에 따른 것 입니다.
5. 단, 위 1 항 내지 4 항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다.
회사마다 모든 공고에 똑같이 붙는 안내 문구(지원 절차·서류 반환·개인정보 고지 1,319자)는 접어뒀어요. 원문에서 전체 보기 →
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