이 공고, 이렇게 물어볼 겁니다
Q1
리더십의 일정과 커뮤니케이션을 관리하는 업무에서, 어떤 경우에 우선순위를 유연하게 조정해야 했나요? 그때의 경험을 구체적으로 말씀해주세요.
🎯 우선순위 조정 능력 확인
Q2
다양한 이해관계자들과 원활하게 소통하며 업무가 매끄럽게 진행되도록 도운 경험을 말씀해주세요. 그때의 경험에서 어떤 점이 가장 중요했나요?
🎯 커뮤니케이션 능력 확인
Q3
업무에서 비효율을 발견하고 개선했던 경험이 있다면, 구체적인 사례를 하나 꼽아서 말씀해주세요. 그때의 경험에서 어떤 점이 가장 중요했나요?
🎯 비효율 개선 능력 확인
Q4
리더십과 함께 움직이며 맥락을 읽고 필요한 역할을 스스로 찾아 주도적으로 수행한 경험을 말씀해주세요. 그때의 경험에서 어떤 점이 가장 중요했나요?
🎯 주도적 업무 수행 능력 확인
질문만 읽으면 컨닝이에요. 소리 내어 답해보세요 — 어디서 틀어지는지 짚어드립니다.
공고 내용
합류하게 될 팀에 대해 알려드려요
- 토스 Executive Assistant (C-Level)는 리더십 조직 산하에서 C-Level 리더십과 조직을 지원하며, 조직이 더 빠르고 매끄럽게 움직일 수 있도록 돕는 역할이에요. 리더십의 일정과 커뮤니케이션을 단순히 관리하는 것을 넘어, 더 중요한 일에 집중할 수 있도록 전체 흐름을 설계하고 조율하는 것이 이 포지션의 핵심이에요.
합류하면 함께 할 업무예요
- C-Level 리더십의 내·외부 미팅 일정을 빠르고 정확하게 조율하고, 상황에 맞게 우선순위를 유연하게 조정해요
- 미팅 간 이동 동선, 회의실 위치, 준비 시간 등을 고려해 전체 일정 흐름을 설계해요
- 리더십과 동행하며 미팅의 흐름을 파악하고, 필요한 지원을 선제적으로 제공해요
- 갑작스러운 일정 변동 상황에서도 우선순위를 빠르게 판단하고, 필요한 조정을 즉시 실행해요
- 다양한 이해관계자들과 원활하게 소통하며 업무가 매끄럽게 진행되도록 도와요
이런 분과 함께하고 싶어요
- 다양한 이해관계자의 상황을 빠르게 파악하고, 적절한 타이밍과 방식으로 실행할 수 있는 분
- 리더십과 함께 움직이며 맥락을 읽고 필요한 역할을 스스로 찾아 주도적으로 수행할 수 있는 분
- 작은 디테일까지 놓치지 않고 전체 흐름을 꼼꼼하게 설계할 수 있는 분
- 예상치 못한 상황에서도 유연하게 대응하며 문제를 해결할 수 있는 분
- 높은 수준의 기밀 유지가 가능한 분
이력서는 이렇게 작성해 주세요
- 토스팀 그리고 Executive Assistant 포지션에 지원한 동기를 들려주세요
- 다양한 이해관계자와의 커뮤니케이션에서 내가 주도적으로 행동해 도움을 드린 경험을 들려주세요
- 업무에서 비효율을 발견하고 개선했던 경험이 있다면 들려주세요
토스로의 합류여정
- 서류접수 직무 인터뷰 문화적합성 인터뷰 레퍼런스 체크 최종 합격 및 입사
함께 할 동료의 한마디
"토스팀 리더십이 의사결정에 집중할 수 있는 방법을 고민하고, 조직의 커뮤니케이션을 지원하며 팀과 개인의 성장을 이루고자 한다면 도전해주세요."
- 리더십의 높은 수준의 의사 결정을 경험하여 이를 성장의 자양분으로 삼을 수 있어요. 정보 접근성이 높은 토스의 특성상 필요한 정보를 찾고, 이에 대한 이해를 바탕으로 최적의 지원 방법을 고민해 볼 수 있어요!
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